دورکاری

کارآموزی

نوع همکاری

حقوق

زمان انتشار

سابقه کاری

سطح ارشدیت

مزایا و تسهیلات

صنعت

امکان استخدام معلولین

امریه سربازی

bell ذخیره جستجو و دریافت نتایج جدید آن در ایمیل

فرصت شغلی برای جستجوی شما پیدا نشد.

نگارش کلمات کلیدی خود را بررسی کنید؛
کلمات کلیدی دیگری را انتخاب کنید؛
اگر از فیلتری استفاده کرده اید، آن را حذف کنید.

نتیجه ای یافت نشد

سوالات متداول درباره استخدام مدیر بازرگانی

1 هزینه ساخت رزومه در رزومه‌ساز جاب ویژن چقدر است؟
2 حقوق پرداختی به مدیر بازرگانی چقدر است؟
3 آیا امکان دریافت جدیدترین موقعیت‌های شغلی استخدام مدیر بازرگانی با ایمیل وجود دارد؟

چه مهارت‌هایی برای استخدام مدیر بازرگانی مهم هستند؟

هدف از استخدام مدیر بازرگانی در شرکت‌ها، رسیدگی به فرایندهای واردات و صادرات و اطمینان از یکپارچگی این فرایندها با مقررات داخلی و بین‌المللی است. شغل مدیر بازرگانی، دشوار و چالشی بوده و این موضوع ارتباطی با اندازه سازمانی که در آن کار می‌کند ندارد. بااین‌حال در سازمان‌های کوچک‌تر، به علت مشکلاتی مثل کمبود منابع در دسترس، مدیر بازرگانی کار سخت‌تری در پیش دارد. مدیران بازرگانی هر روز با خیل عظیمی از مسئولیت‌ها و وظایف کاری روبرو می‌شوند؛ از برنامه‌ریزی و هماهنگی حمل‌ونقل سفارش‌ها گرفته تا نظارت بر تحویل آن‌ها، مدیریت مشتریان و کارکنان و اطمینان از تطابق محموله‌ها با قوانین داخلی و بین‌المللی.

مسئولیت‌های مدیر بازرگانی چیست؟

بخش اصلی مسئولیت مدیر بازرگانی شامل پیش‌بینی و نظارت بر نقل‌وانتقال محصولات میان مقصد و مبدأ است. ناظران بازرگانی باید روی رعایت قوانین و مقررات مربوط به کشورها نظارت دقیقی داشته باشند. همچنین مسئولیت آگاهی از جریمه‌های نقدی یا سایر هزینه‌هایی که در صورت عدم رعایت سیاست‌ها و رویه‌های قانونی تحمیل می‌شوند نیز به عهده مدیر بازرگانی است. علاوه بر این موارد، هرگونه تأخیری که در طول فرایند صادرات و واردات اتفاق بیفتد توسط مدیر بازرگانی کنترل می‌شود.

سازمان‌ها هنگام استخدام مدیر بازرگانی از او انتظار دارند که بتواند روابط خوبی را با مشتریان، تأمین‌کنندگان و سازمان‌های دولتی درگیر در فرایندهای بازرگانی برقرار کند. برگزاری جلسات مشترک با مشتریان به‌منظور رسیدگی به مشکلات آن‌ها از جمله وظایف مهم مدیر بازرگانی است. همچنین ارتباط مؤثر با تأمین‌کنندگان فعلی و آینده، می‌تواند به مدیر بازرگانی در تصمیم‌گیری برای حفظ روابط با یک تأمین‌کننده یا تغییر آن جهت کاهش هزینه‌ها کمک کند.

مهارت‌های مهم برای استخدام مدیر بازرگانی چیست؟

در این بخش به 9 مهارت مهم برای یک مدیر بازرگانی موفق اشاره می‌کنیم:

درک کافی از اقتصاد، مسائل مالی و برنامه‌ریزی بودجه

هر فردی که قرار است در فضای کسب‌وکار فعالیت کند باید دانش مالی کافی داشته باشد. مدیران بازرگانی باید درباره مسائل مالی، سیستم‌های حسابداری و فرایندهای برنامه‌ریزی بودجه اطلاعات زیادی داشته باشند.

دانش تکنولوژی

امروزه همه افراد در هر شغلی باید آشنایی حداقلی با تکنولوژی‌هایی مثل تلفن‌های هوشمند، موبایل، لپ‌تاپ، اپلیکیشن‌های تحت وب و پلتفرم‌های ابری داشته باشند. در سال‌های اخیر فناوری‌های متعددی در حوزه بازرگانی به کمک متخصصان این حوزه آمده‌اند و در خودکارسازی فعالیت‌های تکراری، پیش‌بینی بازار و مستندسازی به آن‌ها کمک کرده‌اند. نرم‌افزارهای کنترل موجودی و مدیریت پروژه از جمله مهم‌ترین این ابزارها هستند.

آگاهی از قوانین بین‌المللی

در حوزه بازرگانی و به‌خصوص در سطوح بین‌المللی، قوانین پیچیده‌ای حکم‌فرما است. به همین دلیل برای اینکه از مطابقت فرایندها با این قوانین اطمینان حاصل شود، کارفرماها هنگام استخدام مدیر بازرگانی اطلاعات او را درباره قوانین ارزیابی می‌کنند.

مهارت مذاکره

یکی از مسئولیت‌های مهم مدیر بازرگانی برقراری ارتباط با ذی‌نفعان، مشتریان، تأمین‌کننده‌ها، شرکت‌های ارائه‌کننده خدمات حمل‌ونقل و ... است. برای ایجاد این روابط و حفظ آن‌ها، مدیر بازرگانی باید کاملاً نسبت به تکنیک‌های مذاکره و متقاعدکردن دیگران مسلط باشد.

قدرت تحلیل

مدیر بازرگانی باید بتواند در عین جذب مشتریان بیشتر، هزینه‌های سازمان را نیز کاهش دهد. تحلیل داده به این فرد در این زمینه کمک می‌کند. کسب‌وکارها هر روز با داده‌های جدید زیادی روبرو می‌شوند. تحلیل این داده‌ها می‌تواند به آن‌ها بینش عمیقی درباره رفتار مشتریان، تقاضای بازار، شناخت بازارهای جهانی و تصمیم‌گیری آگاهانه بدهد.

انعطاف‌پذیری

انعطاف‌پذیری ویژگی مهمی بوده و داشتن آن برای یک کارشناس بازرگانی بسیار مهم است؛ چرا که به او کمک می‌کند در مواجهه با مشکلات و چالش‌های جدید، به‌خوبی عمل کند.

پذیرش بازخوردها

در کسب‌وکارهایی که قرار است ارزش جدیدی را به مشتریان خود ارائه کنند، پذیرش بازخورد از سمت مشتریان بسیار مهم بوده و باید به آن توجه ویژه‌ای شود. مدیر بازرگانی ارتباط مستقیمی با مشتریان سازمان دارد؛ بنابراین قدرت پذیرش بازخوردها و از آن مهم‌تر، عمل کردن به آن‌ها یکی از مهم‌ترین ویژگی‌های این فرد است.

مهارت‌های ارتباطی

ازآنجاکه مدیر بازرگانی با افراد زیادی در ارتباط است، باید بتواند به‌گونه‌ای شفاف و مؤثر با افراد ارتباط برقرار کند تا از بروز درک نادرست از مسئله بین افراد جلوگیری کند.

توانایی مدیریت استرس

مدیران جذب و استخدام معمولاً باید در شرایط پراسترس، تصمیم‌های قاطع و سریعی بگیرند. این موضوع می‌تواند خود باعث بیشتر شدن استرس فرد شود؛ به همین دلیل مدیر بازرگانی باید فردی باشد که بتواند استرس خود را به‌خوبی کنترل کند.

جستجوی آگهی استخدام مدیر بازرگانی در جاب ویژن

در سایت کاریابی جاب ویژن روزانه آگهی‌های شغلی متعددی در حوزه‌های مختلف مثل استخدام ویزیتور، بازاریاب، کارشناس بازاریابی دیجیتال و ... منتشر می‌شود. حوزه مدیریت بازرگانی هم یکی از گروه‌های شغلی است که در حال حاضر تعداد زیادی آگهی استخدامی در آن منتشر شده است. شما کارجویان محترم می‌توانید برای مشاهده موقعیت‌های شغلی مربوط به استخدام مدیر بازرگانی خارجی و داخلی، از جاب ویژن کمک گرفته و به‌سرعت شغل دلخواه خود را به دست آورید.

برای داشتن تجربه بهتر جست‌وجو در جاب ویژن، توصیه می‌کنیم ابتدا در سایت ثبت‌نام و سپس رزومه خود را تکمیل کنید. تکمیل رزومه تنها با ورود اطلاعات شما انجام شده و سرویس رزومه‌ساز ما، به‌صورت خودکار اطلاعات دریافتی از شما را وارد قالب استاندارد رزومه می‌کند. پس از ساخت رزومه می‌توانید به همین صفحه یا صفحه فرصت‌های شغلی بازگشته و به جستجوی شغل بپردازید.

فیلترهای جستجوی پیشرفته که در بخش بالایی این صفحه قابل‌مشاهده هستند، به شما کمک می‌کنند تا موقعیت‌های شغلی را فیلتر کنید. برای مثال اگر به دنبال شغل در شهر خاصی هستید می‌توانید با استفاده از فیلتر «شهر»، آگهی‌ها را به شهر تهران، مشهد، اصفهان و سایر شهرها و استان‌های کشور محدود کنید. همچنین به کمک فیلتر «نوع همکاری» می‌توانید نوع قرارداد (پاره وقت، تمام وقت، قراردادی و ...) را انتخاب کنید. ضمناً به کمک فیلتر «میزان سابقه کار» می‌توانید آگهی‌های متناسب با سابقه کار خود را جستجو کنید. اگر به دنبال فرصت‌های بدون سابقه کار هستید، گزینه «امکان کارآموزی» را فعال کنید.

مشاهده بیشتر